中国的技能转型 :
推动推动全球规模最大的劳动者队伍成为终身学习者
中国 30 多年的教育改革和发展培养了一支以适应工业经济发展需要为导向的劳动力队伍。而如今的挑战转变为推动中国的人才培养模式转型,提升劳动力技能水平,使之能够适应后工业经济时代对创新和数字化的需求。
旗舰报告
中国的技能转型:推动推动全球规模最大的劳动者队伍成为终身学习者
2021 年 1 月,麦肯锡全球研究院(MGI)与麦肯锡中国区发布全新研究,评估中国的教育和技能发展体系现状,并根据对中国和全球最佳实践的全面研究,提出通过四大举措入手开展试点项目,以推动系统性转型。
作者访谈视频
华强森：中国顺利完成人才培养体系转型的关键在于“三个所有”
成政珉：推动劳动者技能转型，或可从这四大举措出发
倪以理：整和包括政府、学校、企业等各方力量让转型落地